FOR
HAPPINESS

患者さまの健康のため
「Keep28」を
目指す仲間がいます

HISTORY育成会チーム医療へのあゆみ

中央歯科クリニックは、一関で2001年4月に歯科医院を開業しました。当時はスタッフ3名で1日30名の患者さんを診ていました。現在から考えると信じられないほど多忙な状況だったのだと思い返します。

2006年に医療法人育成会を設立し、本格的に医院改革に取り組んできました。その道のりで何度となく困難に直面することもありましたが、その度にスタッフ皆で真剣に向き合うことで乗り越え、その過程から学び成長し続けてきました。

開業時3名でのスタートから、現在は総スタッフ数20名を超えるチームに成長しています。

歯科医院の役割の変化についてRESPONSIBILITY

患者様が痛いところを治すだけのために歯科医院に通っていた時代は過ぎたと考えています。その傾向を表すものとして、近年は痛みが出てから来院される方よりも虫歯や歯周病の再発予防のため、さらには発症を未然に防ぐための予防・健康育成のために定期的な通う患者様が増えています。虫歯も歯周病も細菌感染によって起きる感染症であり予防できる病気だからです。

この変化に合わせて予防に関する知識や技術が広まり、歯科に対する患者様の要望も変化してきました。虫歯や歯周病をつくらない! さらにはより健康な状態を維持し健康を育成するために歯科医院に通う患者様が今後ますます増えていくと考えています。

また高血圧症・心臓疾患・脳血管疾患・糖尿病・アレルギー・睡眠時無呼吸など、多くの全身疾患が歯科との関連があるとわかってきました。長生きできることは大切ですが、より健康寿命(寝たきりなど介護を必要としない状態の平均寿命)を伸ばし幸せな人生を創って頂きたいと考えています。

そのためには小児期においては鼻呼吸による口腔機能育成で健康な身体づくりを、高齢者においては定期的なメンテナンスによる健康状態の維持を、そして寝たきりになっても口腔ケアによる誤嚥性肺炎予防で自分のお口で食べられる幸せを、このように患者様のライフステージに合わせた歯科医療が地域の歯科医院に求められてくると考えます。

VISION育成会のビジョン

あなたにとって“オンリーワンの100年歯科医院”

Only one for patients

私たちの目標は、地域にお住いの皆様の健康を守り育てるために、生まれる前から看取りまで一生を通じてご利用いただける “患者様にとってオンリーワンの100年歯科医院” を創り患者様・地域社会に安心と幸せを提供するチーム診療を実現することです。

同時に働くスタッフにも幸せな人生を提供できる場を創り、一緒に働くチームの仲間にとってもオンリーワンの100年歯科医院を創ることです。

地域の患者様から必要とされ、愛される100年歯科医院に実現するために “究極のホスピタリティ” を掲げスタッフ全員で次のテーマに取り組んでいます。

  • 患者様に真心を込めたサービスと、感動を提供する
  • 安心、安全、きれいな歯科治療を提供する
  • 患者様のライフステージで生じる様々なお口の問題に合わせた歯科治療(包括歯科診療)を提供する
  • 専門医、認定歯科衛生士による質の高い医療を提供する

同時に岩手で “働きたい歯科医院ナンバーワン” を掲げ、働き改革に取り組んでいます。

  • 女性が働きやすい医院づくりを促進する
  • 職場環境の向上に努める
  • 雇用の安定に向けて利益を確保し続ける

当院では歯科医師・歯科衛生士・歯科助手、栄養士、すべてのスタッフが一丸となり地域の患者様に一生を通じてご利用いただける “オンリーワンの100年歯科医院” を実現することで、患者様・スタッフ・地域社会に安心と幸せを提供するチーム診療を目指しています。

歯科医師や歯科衛生士、歯科助手、栄養士として専門的に活躍されたい方はもちろん、医療福祉現場で働いた経験が無い方であっても応募に問題はございません。将来的に専門資格を取得することも応援いたします。

患者様を第一に考え、社会貢献ができることに働きがいを感じる、そのような皆さまからのご応募をスタッフ一同、心よりお待ちしております。

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育成会が考える 医療人を創る3つの行動指針RPOLICY

スタッフ一人一人が
希望と誇りをもって働けるように
成長し続ける医院を目指す

Work with hope and pride

この想いが私たちの人事理念であり、経営方針の根底にあります。歯科医療を通じて患者様、そして働くスタッフの笑顔を創造して行きたい。これを実現するためにスタッフ全員が3つの行動指針を日々実践しています。

1.プロフェッショナルを追求する人

  •  常に向上心を持ち、責任ある行動を取る
  •  ビジョンや目標にコミットし、楽しく、学び、働く
  •  高い技術とプロ意識を持ち、創意工夫する

2.チームワークを大切にする人

  •  最善のチーム医療を実現するために、チームの中で協働する
  •  スタッフ同志での信頼関係を築く
  •  チームで活動し目標達成することに情熱を持って取り組む

3.ホスピタリティを追求する人

  •  患者様を第一優先に考えられる心を持ち、自主的に行動する
  •  社会貢献できることに働きがいを感じられる
  •  患者様と地域に喜ばれる存在を目指す

CULTURE育成会の文化

みんなで考え、チームで創る文化

Think together, Make it as a team.

働きたい歯科医院ナンバーワンを目指す

育成会は目標の一つに “働きたい歯科医院ナンバーワンになる” を掲げています。患者様だけでなく、働くスタッフにも幸せな人生を提供できる場にして行きたいと考えています。そのためにチームの連携・コミュニケーションを活発に行なっています。個人のスキルアップの計画なども協力し合ってサポートし合い、働きがいを持てる職場づくりに取り組んでいます。

チームには10代から60代まで幅広い年代の女性スタッフが在籍しています。まさに子育て真っ最中のスタッフや介護を経験した先輩達がいますので、子育てと仕事が両立できるようにチームで協力しています。もちろん仕事のみならず女性のライフステージにおける様々な悩みも相談できる環境です。

チームの想いをひとつに

チームの想いをひとつにすることを目的として年に一度、スタッフ全員が集って “理念・ビジョンを見つめ直す会” を開催しています。会では院長から経営目標やチーム一丸となって取り組むテーマの共有があります。共有を受けて各プロジェクト・チームが各々の目標を設定し、年間の活動計画を立てています。

チームの力を最大限に引き出すためには、理念・ビジョン・目標、そして想いをスタッフ全員で共有することがとても大切です。

みんなでつくる

中央歯科クリニックはトップダウンの組織ではありません。現場での問題点の改善や女性が働きやすい職場についても、みんなで考えアイデアを出し合い、チームで創っていきます。

活動の成果としてこれまで “治療の質の向上“、”ホスピタリティの向上“、”感染予防システム“、”待ち時間ゼロのための時間管理” など様々な成果を上げてきました。

育成会 University

毎月の全体ミーティングや部門ミーティング、また研修会(100年歯科医院大学と呼んでいます)を実施しています。1ヶ月月のチーム活動の振り返り、知識の共有、スキルアップ、ホスピタリティーレベルアップなどの時間をとっています。毎月、全体の状況確認を確認して軌道修正を図ることは、チームで立てた目標を実現するために重要な役割を果たしています。

また新たに必要な知識やスキルが出てきた場合にはこの時間を使って研修やトレーニングを行なっています。

オンリーワンの歯科医院を実現するためのチーム

患者さんにとってオンリーワンの歯科医院をつくるために、チーム体制で取り組んでいます。患者さんに気持ちよく診療を受けていただけるようにホスピタリティの向上や綺麗な環境の維持(5S)、安心して治療を受けていただけるための安全性の向上、またスタッフの働きやすさやワークライフバランスのための仕組み化などの活動を行なっています。

MESSAGE採用メッセージ

勤務先を探している
歯科医療従事者の方へ

勤務先を探している
歯科医療従事者の方へ

中央歯科クリニックが最も大切にしていることは「患者さんとのコミュニケーション」と「包括歯科診療」です。

包括歯科診療とは、単にお口の中だけの病気と考えずに、その人の人生にかかわる健康の問題としてライフサイクルの中で捉え治療を行うことです。

患者さんが生涯健康で豊かな人生を歩んでいけるよう、歯科医師・歯科衛生士・歯科技工士・トリートメントコーディネーター・歯科助手・受付・事務・滅菌専門スタッフなど、全スタッフチーム一丸となり患者様と向き合っています。

院長 佐藤

当医院院長が、求職者の方へのメッセージを作成しました。

「実際に働いてみたら、思っていたのと違った・・・」ということにならないよう、「医院見学会」を実施しています。
ホームページを見るだけではわからない、診療や患者さま対応の様子、スタッフの人柄などに触れて、当院の雰囲気を感じてください。

お問い合わせ、お待ちしています!

募集職種一覧JOB CATEGORY

\Dentist/歯科医師

中央歯科クリニックでは、将来の開業を見据えて歯科医師業務にあたることが出来ます。歯科医院を開業し、成功するためには、患者様に選ばれるような歯科医院になるための大切な事を身につけなくてはいけません。そのための臨床技術やヒューマンスキル、問題解決力を中央歯科クリニックでは身に着けられます。業務も外来と訪問分野がありますので、広い視野を持って歯科医師業務に携わることが出来ます。

また、特に女性歯科医師は勤務医として、仕事と家庭とを両立しながら働き続けることも可能です。家庭があり遅くまで勤務できない方であってもあなたに合ったプランを見つけ、当院で共に魅力的な歯科医師像を創り、自己実現をはたしていきましょう。

\Hygienist/歯科衛生士

中央歯科クリニックでは歯科衛生士として経験が浅い方から、今後歯科衛生士としての道を極めていきたい方まで多くの方が働いていける環境が整っています。当院の特徴として、親子3世代、お子さまからお父さんお母さん、そしてお年寄りまで、さまざまな患者様が来られるので、歯科衛生士として幅広い分野でスキルアップすることが可能です。

また人生の大イベントである結婚や出産の後でも安心して働ける制度も整っています。中央歯科クリニックで自分に合ったプライベートと仕事のバランスを保ちながら歯科衛生士の資格を最大限に活かして働いてみませんか?

\Dentist/
歯科医師

\Hygienist/
歯科衛生士

\Assistant/
歯科助手

\Nutritionist/
栄養士

安心して働いていただくために、当医院の新型コロナウィルスへの対策をご覧ください
当医院の考え方や、方針をご紹介しています。応募の前にご覧いただき、共感いただけたら嬉しいです